L’offre d’assistant client manager en Facility Management H/F proposée en alternance attire par la diversité de ses missions et ses avantages concrets. Contrat en apprentissage à temps plein, aucun diplôme requis, ce poste séduit aussi par sa politique sociale : titres restaurant, mutuelle prise en charge, remboursement de transport à 50 %, intégration soignée, locaux neufs.

Aperçu des missions au quotidien

Les tâches sont variées et touchent aussi bien à l’opérationnel qu’au management. En accompagnant un manager de contrats, le poste couvre :

Le suivi quotidien des contrats de Facility Management, participation aux réunions, visites clients et gestion de multiples prestataires.

La gestion des indicateurs de performance (KPI, SLA), reporting, audits qualité internes et actions correctives.

Le paramétrage et la mise à jour des outils de suivi avec Excel, gestion administrative (bons de commande, planning, facturation).

Une implication dans un projet d’étude, en lien avec le programme pédagogique, permet enfin de se projeter dans un contexte évolutif.

Points forts du poste

Ce poste offre un véritable tremplin pour débuter dans le Facility Management grâce à un encadrement bienveillant.

La montée en compétences est rapide, l’environnement de travail stimulant et la culture d’entreprise valorise la collaboration et l’innovation.

Ce qu’il faut considérer

Le rythme peut être soutenu, entre gestion opérationnelle et administratif, ce qui nécessite de bonnes capacités d’adaptation.

Une première expérience, même courte, reste appréciée malgré l’ouverture à tous les profils débutants. La rigueur et l’organisation sont de mise.

Verdict

Pour un(e) jeune souhaitant évoluer dans le management de services en entreprise, ce poste est idéal. Il conjugue apprentissage, responsabilités et réelles perspectives d’évolution. L’accompagnement dès l’intégration, la forte culture d’entreprise et les avantages sociaux rendent cette opportunité particulièrement attractive pour démarrer une carrière enrichissante.