El puesto de Apilador/Montacarguista ofrece un salario anual estimado entre S/ 18,000 y S/ 29,000, acceso a planilla desde el primer día, y un atractivo bono de movilidad. Además, incluye subvención del 50% en alimentos y la oportunidad de trabajar en un ambiente profesional, ya sea en almacén temperatura ambiente o en el área de frío regulado.

Es un trabajo presencial y a tiempo completo, con horarios rotativos. La empresa busca personal comprometido y con experiencia mínima de seis meses operando apilador eléctrico, preferentemente de la marca Crown. La disponibilidad para los turnos, y vivir en zonas cercanas, también son requisitos clave.

Responsabilidades diarias y entorno laboral

El día a día está marcado por la operación segura de apiladores eléctricos, asegurando que las mercancías se muevan y ubiquen correctamente.

Entre las labores más importantes destacan: picking, packing, inventarios físicos y soporte en la gestión de órdenes y limpieza general.

La atención detallada y el cumplimiento de normas de seguridad son imprescindibles, sobre todo en cámaras frías, donde se manejan temperaturas extremas entre 0 °C y -24 °C.

Ser parte de este equipo significa adaptarse a distintos escenarios: tanto almacén convencional como congelado, lo que enriquece la experiencia laboral.

La variedad en las tareas y los retos del ambiente logístico hacen que cada jornada sea diferente y formativa.

Ventajas de trabajar en Almacenes FríoNarval

Una de las principales fortalezas de esta oferta es el ingreso directo a planilla y todos los beneficios que la ley garantiza, lo que proporciona seguridad laboral.

El bono de movilidad mensual y el apoyo económico en alimentos ayudan a mejorar la economía personal y facilitan el día a día del trabajador.

El entorno profesional fomenta el trabajo en equipo y la capacitación continua en buenas prácticas de almacenaje.

Se valoran la experiencia previa y la disposición a asumir responsabilidades en ambientes fríos, lo que puede abrir puertas a posiciones de mayor rango posteriormente.

Desafíos y puntos a considerar

Uno de los retos más notables es la exposición prolongada a bajas temperaturas, algo que puede no resultar cómodo para todos los candidatos.

Los horarios rotativos exigen una alta adaptabilidad, lo cual puede ser exigente si se tiene otro tipo de compromisos personales o familiares.

El trabajo físico requiere mantenerse alerta durante toda la jornada, dado el constante manejo de maquinaria y mercancía.

El traslado hasta la sede también puede representar un desafío logístico, sobre todo si no se reside en zonas aledañas.

Veredicto final

Esta posición es ideal para quienes buscan estabilidad económica, beneficios tangibles y la oportunidad de desarrollarse en el sector logístico.

Las condiciones laborales competitivas y el respaldo de una empresa sólida hacen que la oferta destaque en el mercado, especialmente para personal con experiencia y tolerancia a ambientes fríos.